Вакансии

Ресторанный бизнес и заведения общепита, образно выражаясь, стоят на трех китах. Первый — это удобный интерьер, второй — это изысканное меню, а третий и самый главный — это качество обслуживания.

Официант, как известно, «лицо» ресторана, и он должен уметь расположить к себе посетителя. Умение сглаживать конфликтные ситуации, контактность, опрятность — это основные показатели высокого качества работы официанта. Ситуации бывают самые разные: и недовольство клиента вкусом блюд, и задержки на кухне — официант «принимает удар» на себя. Улыбка, пара вежливых слов — лишь малая толика техник, способных уладить подобные недоразумения. Остальное познается на практике, из учебников по основам психологии и, конечно же, на тренингах «Работа — это проСТО», которые проходят все кандидаты на работу официанта.

Этому сотруднику нужно все время находиться в движении, но сохранять внимательность, помнить о нормах этикета. Тем не менее список требований к соискателям вполне обычный, а предварительное обучение позволяет быстро адаптироваться к новым условиям. Сотрудников обучают и сервировке, и алгоритмам взаиморасчета с клиентами, в общем, всему необходимому.

Работа официантом становится для очень многих соискателей «школой жизни» и первым настоящим, самостоятельным способом получения дохода. Плюсов множество: и возможность регулировать нагрузку, выбирая удобные по времени смены, и возможность часто получать оплату — расчет производится еженедельно. Если происходит задержка на каком-либо мероприятии — юбилее, свадьбе, корпоративной вечеринке, — то после полуночи сотрудников развозит такси, за счет компании.

Кроме того, работая в ресторанах лучших гостиниц в Нижнем Новгороде, вы нередко сможете получать обильные чаевые.

«Работа — это проСТО» сотрудничает с ведущими брендами гостиничного бизнеса, кроме того, мы можем предложить вам и частичную занятость на различных тематических мероприятиях: свадьбах, банкетах, юбилеях, корпоративных вечеринках и т.д.

Условия работы:

1. Работа на банкетах, фуршетах, кооперативах, в гостиницах и ресторанах Нижнего Новгорода: отель «Ибис», кафе-бар «Мишель»;
2. Бесплатное обучение;
3. Гибкий график работы;
4. Выплата зарплаты через каждые пять отработанных смен.

Требования:

1. Приятный внешний вид;
2. Ответственность, аккуратность;
3. Умение общаться с людьми;
4. Наличие действующей медицинской книжки (помощь в оформлении).